להיות שכיר לעומת להיות עצמאי

כשבוחרים לעבוד ולעשות פרויקטים יש למעשה שתי צורת העסקה עיקריות.

הראשונה היא כמו רוב האנשים  לעבוד כשכיר במקום כלשהו, כלומר מידי חודש לקבל משכורת על ביצוע עבודה בהיקף מלא או חלקי.

האפשרות השניה היא להקים עסק משלך ולהיות עצמאי. זה אומר שאתה צריך להיות אחראי על כל מה שכולל ניהול עסק – שיווק, מכירה, מתן שירות, התנהלות מול רשויות המס ועוד.

אז מה עדיף להיות בעל עסק או שכיר?

התשובה לשאלה הזאת היא לא חד-משמעית ותלויה בכל מיני גורמים שכדאי לכל אחד לשקול לפני שהוא מחליק מה דרך התעסוקה הנכונה לו בהתאם לצרכים שלו בחיים.

במאמר הזה נדבר על שני צרכים נפוצים שרלוונטיים לנושא התעסוקה: הכנסה ויציבות.

הכנסה

בנושא ההכנסה יש הבדל משמעותי בין בשכירים לעצמאיים.

שכירים יודעים בסוף כל חודש בדיוק מה המשכורת שאמורה להיכנס אליהם לחשבון, זה כ"כ צפוי שרוב האנשים לוקחים את זה כמובן מאליו.

מאידך אצל בעלי עסק המצב שונה שכירים המצב שונה, משום שרוב בעלי עסק תלויים בלקוחות ותנודות בשוק, לרובם קשה לדעת בדיוק מה ההכנסות והרווחים (הכנסות פחות הוצאות) שיהיו להם בסוף כל חודש.

אלמנט נוסף שצריך לזכור שלשכירים יש זכויות נלוות לשכר כמו ימי חופש, ימי מחלה פנסיה והפרשות אחרות. לעצמאי בעל עסק אין כמובן את כל ההטבות האלו.

מצד שני בלהיות בעל עסק יש גם יתרונות בצד ההכנסה ולא רק מגבלות.

אומנם שכיר יכול עם השנים להתקדם ולהרוויח כל שנה מעט יותר עקב התמקצעות, אך גם לעלייה בשכר יהיה רף עליון שאליו אפשר להגיע.

אצל עצמאיים המצב הזה שונה, אומנם יש קשיים בלבנות עסק בצורה נכונה שתגרום לו להמריא, אך ברקע שהעסק מתבסס ויש לו מעגל לקוחות קבוע, המשך העבודה על העסק יכולה להביא עוד ועוד לקוחות בתעריפים או היקפי מכירה גבוהים יותר.

למעשה אם יש מספיק עבודה, בעל העסק יכול להעסיק עובד נוסף כך שרף ההכנסות אומנם יכול להיות מינימלי בהתחלה, אך תיאורטית יכול להיות כמעט לא מוגבל (רוב האנשים העשירים הם בלי עסק).

המגבלה האמתית של עצמאיים היה היכולת לפתח את העסק בצורה נכונה, לדעת לשווק ולמכור וכמובן לתת שירות אמין ובמקצועי שיאפשר לך לשמר לקוחות ולמשוך לקוחות נוספים.

יציבות

עוד נושא שחשוב להרבה אנשים ברמות שונות, הוא נושא היציבות התעסוקתית. בעולם שדורש מאיתנו לא מעט הוצאות רק כדי לחיות 🙂

לכאורה אצל שכירים המצב הרבה יותר יציב, כמו שהזכרנו הם יודעים בסוף כל חודש כמה הם מרוויחים והם פחות צריכים לדאוג לתנועה קבועה של לקוחות בעסק.

זה גורם לכך שלשכירים במיוחד כאלו שנמצאים תקופה ארוכה באותו מקום עבודה, הרגשה של יציבות.

מצד שני זאת יציבות שהיא לעיתים מדומיינת. חברות עוברות שינויים, בטח בשנות האלפיים שקצב השינויים בעולם הוא מאוד מהיר.

יכול להיות שחברה שהיתה רווחית הופכת עם השנים לפחות רווחית עקב תחרות בינלאומית. לחילופין ייתכן שפשוט התחום כולו בו היא עוסקת הופך לפחות רלוונטי בגלל שינויים טכנולוגיים.

ובכלל יכול להיות מצב אחר, שהחברה רווחים אבל אחרי שאתה עובד בה כמה שנים יש שינויים בהנהלה ואתה מוצא את עצמך לא מתאים לתרבות הניהולית החדשה או פשוט לא מסתדר אישית עם המנהל שלך.

בעלי עסק כמו שהזכרנו קודם תלוים מאוד ביכולת שלהם לשווק את העסק ויצירת תנועה מתמקדת בעסק (או לפחות שימור לקוחות גדולים לאורך זמן) כדי שעסק יהיה יציב ורווחי.

כל הסיבות האלו יכולים לגרום לך יום אחד למצוא את עצמך מחוץ לחברה והעבודה, לעיתים באופן מפתיע.

גם בעלי עסק תלויים בגורמים חיצוניים כמו לקוחות, מתחרים ותנאי השוק, וזה בהחלט נכון. עם זאת, בפועל הם בפועל לעומת שכירים הם יותר תלויים בעצמם.

שכיר באופן תיאורטי שכיר תמיד בסכנת פיטורין שהרבה פעמים אין לו שליטה עליה עקב הגורמים שציינו למעלה.

עצמאיים אף פעם לא בסכנת פיטורין, הם אומנם גם תלויים בלקוחות, אבל הם תמיד יכולים להגדיל את מאמצי השיווק שלהם, שיתופי פעולה ולעבוד 'יותר קשה' כדי לקדם ולשמר את העסק שלהם.

הם יכולים גם לעשות שינוי בעסק כדי להתאים לשוק, למשל  יכולים למכור מוצר X במקום מוצר Y שפחות נמכר לאחרונה.

אז מה עדיף להיות בעל עסק או שכיר?

כמו שראינו בהשוואה לשני צרכים נפוצים, הכנסה ויציבות יש שיקולים שונים להעדיף להיות שכיר או עצמאי.

לפני שבוחרים לצאת לדרך עצמאית או שכירה, כדאי לבחון את השיקולים השונים בהתאם לצרכים המרכזיים שלך בחיים.